德国双元制 v.s. 中国毕业生

德国双元制 v.s. 中国毕业生

 

1.德国解药,攻克中国就业难题

目前,中国大部分毕业生(高中,中专,职高,大学)面临的两大就业问题为:就业机会少,就业后收入低。通过在德国进行三年双元制培训后的中国青少年,不仅能在德国获得和本国人同等的就业机会和高薪待遇,选择与德国企业续签合同开始正式工作,还因拥有"镀金蓝领"的背景,回国后赢得更广阔,更高质的职业选择,实现就业等级和社会阶级的本质跨越。

 

2. 出国留学不再是重点大学毕业生的专利

一直以来,出国留学的群体一直集中在拥有高文凭,优质大学的在校或毕业大学生。来自普通家庭,职业学校的年轻人对海外留学的机会望尘莫及。德国双元制正好为有职高背景却向往体验海外留学生活的年轻人提供了在就业,培训,学习和生活综合一体的优异条件,为中国有职业梦想,希望拓展人生道路的年轻人打开一扇通往新世界的大门。

 

3. 双元体系,多元化华丽转身

通过对双元制项目的准备至拿到企业培训资格,直到三年培训顺利结业,年轻学员们完成了专业上的学习及技能培训。从进入接受双元制教育起,学习工作满5年,既可申请获得永久居留证(绿卡),也可申请入籍。对持德国护照者,全球190个国家实行兔签。学员们在整个过程中学习掌握了良好的外语技能,拥有海外生活的全新体验和历练,拓展了人身观价值观,从多方面实现了个人到家庭的华丽转变。

 

 

 

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创建时间:2023-05-11 00:38
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